Sociale veiligheid binnen jouw organisatie

Wat is sociale veiligheid?

Sociale veiligheid betekent dat iedereen zich binnen de organisatie gerespecteerd en veilig voelt, zonder angst voor grensoverschrijdend gedrag zoals pesten, intimidatie of discriminatie. Dit houdt in dat er een cultuur heerst waarin mensen zich vrij voelen om zichzelf te zijn, zonder vrees voor negatieve consequenties. Het gaat niet alleen om het voorkomen van ongewenst gedrag, maar ook om het actief bevorderen van een inclusieve, respectvolle en ondersteunende omgeving.

 

Waarom is het belangrijk?

  • Vrijwilligers voelen zich meer betrokken en gemotiveerd.
  • Het voorkomt ongewenst gedrag en conflicten.
  • Het draagt bij aan een positieve organisatiecultuur.

Binnen de Vrijwilligerscentrale Wassenaar gebruiken wij deze gedragscode.

 

Belangrijke aspecten van sociale veiligheid voor vrijwilligers

Duidelijke gedragsregels
Zorg voor een gedragscode waarin gewenst en ongewenst gedrag wordt beschreven.
Communiceer deze regels duidelijk en maak ze voor iedereen toegankelijk.

 

Open en veilige communicatie
Creëer een sfeer waarin vrijwilligers zich vrij voelen om problemen of zorgen te delen.
Wijs een vertrouwenscontactpersoon aan bij wie vrijwilligers terechtkunnen.

 

Preventie van ongewenst gedrag
Zorg voor trainingen over sociale veiligheid en grensoverschrijdend gedrag.
Stimuleer een inclusieve cultuur waarin respect en samenwerking centraal staan.

 

Meldprocedures en opvolging
Bied een laagdrempelige manier om misstanden te melden.
Neem meldingen serieus en zorg voor een transparante opvolging.

 

Fysieke en emotionele veiligheid
Zorg voor een veilige werkomgeving, bijvoorbeeld door sociale controle en toezicht.
Geef aandacht aan mentale welzijn en erken de inzet van vrijwilligers.

 

Voor vragen en advies over sociale veiligheid binnen jouw eigen organisatie of vereniging, kan je contact opnemen met Suzan van der Goes. Suzan@vrijwilligerscentralewassenaar.nl 06 43 11 26 15

 

VOG (Verklaring Omtrent Gedrag)

Wij krijgen met regelmaat de vraag of het noodzakelijk is om voor vrijwilligers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te vragen.  Het advies van de overheid is om dat te doen voor vrijwilligers die met kwetsbare mensen werken. Onder bepaalde voorwaarden is voor hen een gratis VOG aan te vragen. Kijk voor meer informatie op Regeling voor vrijwilligers | Gratis VOG Het is wel goed om te beseffen dat een VOG geen zekerheid biedt. Een VOG geeft alleen aan dat de persoon op dat moment geen strafblad heeft of dat het strafblad geen bezwaar is voor het uitoefenen van die specifieke functie. Sommige mensen spreken dan ook van een 'schijn veiligheid'*  Een goede aansturing en 'vinger aan de pols houden' blijft altijd noodzakelijk.  

* uit recente onderzoeken blijkt dat er ook gevallen zijn dat er onterecht VOG's zijn afgegeven.

website & applicaties: WMOMO